Für uns ist eine nachhaltige Kultur- und Organisationsentwicklung in der Verwaltung sehr wichtig. Gemeinsam befinden wir uns auf dem Weg zur lernenden Organisation!

Deshalb entstanden in einem spannenden Prozess unsere Leitlinien für Kommunikation und Zusammenarbeit, die in den folgenden Schaubildern ersichtlich sind.

Sie bilden die Werte-Grundlage zwischen allen Mitarbeitern und sind ein wichtiges Instrument für Führungskräfte wie auch für Mitarbeiter, um im Arbeitsalltag Orientierung und Halt in diesen Leitplanken zu finden.

Sie können sich ebenfalls mit diesen Werten identifizieren? Sie möchten in Zukunft an deren Weiterentwicklung mitarbeiten? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung.